新的职业前景 – 这就是它与专业旁边的远程学习的方式 – 教育
如果您正在考虑进行部分远程学习，那么您可能有很多问题：我可以在工作旁边做吗？我如何让我的雇主加入？我该如何付款？ 这是重要问题的答案 – 作为首要辅助援助。 什么时候 – 时间远程学习适合我？ 关于远距离学习的特殊之处在于，学生可以自由选择何时何地学习。有些学习信件是在自学或数字学习方法中开发的。 联邦就业局顾问Katharina Kurianowski说，高灵活性使远程学习有吸引力，尤其是对于工人而言。她说：“可以并行进行研究和工作的事实也需要很好的时间管理和纪律。”在开始远程学习之前，您应该很好地告知自己预期的工作量。 哈根（Hagen）Fernuniversität的学习顾问Dorothee Schulze说：“那些带来组织能力，毅力和动机具有重要特性，使远距离学习能够成功的人。这是德国唯一的州立大学。 访问要求是什么？ 远程学习的访问要求取决于大学和课程。 Kurianowski说：“但是，障碍通常低于其他大学，尤其是在没有大学入学授权的人方面。” 例如，专业经验有时会弥补缺乏临时的体验。联邦就业局的顾问表示，在远程学习期间，入学限制或“像NC这样的障碍”也不太常见。大多数提供者是私立大学，每所大学都有自己的记录条件。 如何选择大学，课程和模型？ Kurianowski说，感兴趣的各方应该看到他们的目标是什么。课程中应该更多的理论或更多实践吗？大学学院对实用或国际合作伙伴或某些教学方法重要吗？ 诸如大学指南针之类的信息门户可能是第一个联系点。有许多德国大学的课程可以根据各种标准进行过滤。重要的是要看一下质量标准：“您应该始终关注这一点：大学和学习过程是否得到认可？” Kurianowski说。 远程学习课程可以完成 – 时间或部分时间。从理论上讲，这两者都与专业同行。由于每周学习大约40个小时的学习在完整的研究中宣布，因此Fernuni Hagen推荐了零件时模型。 “在这种情况下，您必须计算出学士学位可能需要十到十二个学期，” Fernuni学生建议中的Michael Creutz解释说。 如何为远程学习提供资金？ 研究费用也可能是选择大学的一个因素。根据CHE考试，远程学习计划之间存在很大差异。中位数为每学期2,207欧元。 除了工作之外，研究的基本优势是保留了工资。但是，一些员工还减少了工作时间，以便能够在专业旁边进行学习。根据Katharina Kurianowski的说法，如果工资还不够 – 即使有额外的节省，也有各种融资和资金机会。 这包括KFW学习贷款和奖学金，例如基金会或大学本身。有时，雇主还支持雇主参加专业相关课程。在特殊情况下，联邦就业机构还可以促进远程学习。但是，为此，必须满足一些标准，除其他外，这必须改善劳动力市场的机会。 Kurianowski说，如果您全面学习，这是Bafög只是一个选择 – 通常是在部分时间研究中排除的。 我应该否认与雇主的远程学习吗？ 哈根（Hagen）费尔努尼（Fernuni）的多萝西·舒尔兹（Dorothee Schulze）说：“将雇主带到船上并不是绝对必要的。”但这可能是一个优势。不仅要淘汰可能的财政支持。鉴于双重负担，对主管的考虑也可以通过远程学习帮助您变得更好。 Katharina Kurianowski说：“在同事圈子中解决这个问题也是一个好主意，以便在这段时间内您不能加班很多。” 我如何设法在日常生活中学习工作？ 从长远来看，在学习工作旁边的长期激励自己可能具有挑战性。顾问Kurianowski建议将研究结构分解为小舞台目的地并创建每周计划。数字工具可以提供帮助，例如项目管理应用程序或看板董事会。她说：“如果您能看到某些东西，然后勾选，这可能有助于激励自己。” 结构化的学习环境也很有帮助，“将自己献给自己的学习和不分散注意力的地方很有趣 – 被瓦斯切伯格分心”。理想情况下，这项研究在家庭中得到了很好的否认，因此它们可以使您的背部自由。 Kurianowski还建议尽早处理模块计划并找出考试阶段。通过这种方式，可以在专业和私人计划中考虑学习密集型时间。 即使远程学习主要是自学的，您也不是自己。有多样化的咨询和支持优惠可以帮助学生成功掌握学习。 Dorothee Schulze说：“您还可以找到一个学习伙伴或找到了一个学习组。” #新的职业前景 #这就是它与专业旁边的远程学习的方式 #教育