突尼斯工人在意大利的合法进入的培训项目
敏捷 意大利劳工和社会政策部 Sviluppo Lavoro Italia实施了“促进意大利法律进入意大利的法律入境方式 – 前往国民的前部和安置措施” 庇护资金，迁移和整合 （FAMI）2021-2027。作为此干预的一部分， 工作发展意大利水疗中心 已经发表了针对项目介绍的公众舆论 专业，公民和语言培训 打算为公民 突尼斯人 出发前。有预算 200万欧元，该倡议将为1000名工人的培训提供资金，以满足意大利公司的需求并扩大法律进入 在意大利。该意见旨在针对在培训和就业服务部门运营的公共和私人实体，以及在国外促进专业，公民和语言培训计划的其他实体。这 项目建议 可以提交 从2025年2月27日至3月17日。 Facebook Tunisi意大利贸易局 – 参与者推出突尼斯农业综合企业的实验室Innova 2025年冰 根据意大利劳工部的说法 外国工人 在国家存在的是 2.374.000 在2022年，占总数的10.3％。 三分之二是非欧洲公民58.3％是男性，62％是工人，工匠和非熟练的员工。仅有的 8.2％的外国工人占据合格和技术职位。在 外国工人 在意大利， 69.9％来自非欧洲国家 和30.1％的欧盟国家。像意大利人一样，大多数外国人都在工作 服务 （44％），但移民工人的存在也很重要 商业， 这 旅游 （酒店和餐馆）和行业。男女之间存在很大的差异，超过了意大利人。外国年龄的女性中只有47.5％的妇女有工作，与男性相比约为30％，其就业率为74.9％。 ticonsiglio.com-信息图 – 意大利劳动力市场上的外国人XIVTH报告 最新数据表明，外国工人相当受雇 低技能的职位。这引起了人们对几点的关注：不动，以及 人力资本的分散。的确，尽管他们拥有资格和技能，但许多外国工人还是比意大利人更频繁地从事非熟练工作。在2021年，非欧洲工人的份额尤其是67.1％，在欧洲国家中，这一价值低于希腊。 这种情况与几个因素有关：语言差距，对领土的知识不足，需要找到一份工作才能续签您的居住许可，没有家庭支持网络，因此，更难拒绝不相对应的工作的工作。掌握他们的技能。但是，意大利生产系统有一个 不断需要劳动，还显示了最后一个之后提出的大量请求 关于迁移流量的法令，超过 250,000要求82,705条目配额。 #突尼斯工人在意大利的合法进入的培训项目